嘉联合伙人遭罚款及停业处罚；2.0联盟形式也开端了“收割”之路割韭菜
发表时间：2021-05-28 14:44:49
文章作者：xingyunfu
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近日，嘉联支付的一个处分公告刷爆支付圈，针对嘉结合伙人一家效劳商不但停止罚款，而且中止业务协作，收回库存机器。
公告中处分的对象，是外包效劳商广州鼎三信息科技有限公司，处分的缘由，则是该公司在展业过程中以狡诈或诱导的方式停止业务宣传及推行，扰乱市场次序，影响嘉联公司名誉及品牌形象。
处分内容为，罚款钱5万元，并且从2021年5月13日起，制止新增商户入网，回收一切未绑定的机具。从这个处分公告来看，阐明嘉联支付在增强对代理商的监管及惩罚，这次鼎三公司不但被罚款，以至被取消协作，可谓处分相当严重，这就是直接隔绝往来了。但是，这个处分外表来看处分很凶猛，是终极处分，但是，实践上也可能是不痛不痒的。为何这么说呢？由于关于比拟大的效劳商来说，罚款5万元真的不算多，而且并没有说停发分润，而分润则是一个大头。有些大的效劳商，每个月分润都是几十万几百万，所以，罚款5万只能说是九牛一毛，而且，既然罚款了，就应该不可能再断分润。假如是断分润的话，就不叫罚款5万了，那至少这个月的分润款是几，就全部当做罚款了。所以，这个处分看似很严重，实则更具有意味性，更像是杀鸡儆猴，让其他代理商看看，引以为戒，不要违规宣传，狡诈用户，扰乱市场。至于鼎三公司被终止协作，看似是顶级处分，实践上，该公司老板完整能够再去注册一家公司，再申请做代理就是，几乎太简单了。
据理解，广州鼎三公司还曾是嘉联在3月21日的业绩排行榜中，名列第6名的公司，这也从侧面让人引发联想，买卖量这么大这么优秀的代理商，嘉联公司真的舍得放弃并终止协作吗？所以，很可能鼎三公司会换个马甲重出江湖，而嘉联也到达了杀鸡儆猴的目的。近日，有网友爆料，号称“分润世袭”的2.0形式盒伙人开启了创新收费，关于连续3个月没有新增业务的盒伙人，将在第4个月开端收取每月10元的软件效劳费；关于连续12个月未新增业务的盒伙人，从第13个月起，收取每月30元的软件效劳费。
固然每月收取10元或者每月30的费用看似不多，但是，这个费用能否合理呢？能否违背代理合同呢？而且开了这个头，以后还会不会收50或者100一个月呢？首先，支付行业自身就是长期分润，买卖不停分润不止，这是支付行业的特性；其次，2.0形式自身就以政策稳定著称，不会被上家割韭菜断分润，这也是很多人看好2.0、置信2.0，才加盟2.0做盒伙人。如今好了，不是上家断分润，而且分润政策也没变化，盒子来了个创新的所谓“软件效劳费”，所以，2.0的盒伙人，没有被上家割韭菜，是被平台割韭菜了。
嘉结合伙人实践是1.0的传统代理形式，只是APP的称号叫“嘉结合伙人”。而盒子科技的盒伙人，则是正宗的2.0联盟形式，而且盒子还是号称2.0的鼻祖。
不论是做1.0还是2.0，总部对代理商都有合规请求，这自身是合情合理的，代理商本就应该遵纪违法，合法合规的展业，防止被用户投诉，防止影响所代理品牌的名誉。
代理商违约，总部罚款；但是，反过来，代理商没有任何违约，却被总部割韭菜，难道只许州官放火不许百姓点灯吗？总部为何能够随意违背合约随意乱收费呢？代理商的利益又有谁来保证呢？
不是罚款就是乱收费，难道POS代理商永远只能是待宰的羔羊、待割的韭菜吗？
1.0传统形式受上家控制，很容易呈现诚信问题被套路被割韭菜，在竞争剧烈的支付行业，看来如今2.0联盟形式也开端了“收割”之路。
